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<<   作成日時 : 2017/08/28 22:51   >>

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なんというか伝わらないこちらの意図。
始まる勘違いと困りものの意識の高さ。
いまの役割をこなした先に次のステップがあるんだけどね・・・

月曜日、仕事の朝。
金曜日に休暇をとったので3連休明け、意外とやる気。
こんなときはたまっていた仕事をどんどんこなしていく一日に。
先週大きなイベントが終わったので後処理をしつつも
もはや月末ということでやるべきこともたくさん。
これは手分けして、こっちは考えてとやっていると
一日というのは結構あっという間に過ぎていくもの。

夕方、定例の経営報告のお時間。
大勢で出席しても話すのは2名っていうか課長とボクなので
部長と3名で行くのが最近の流れでございますが
今日は突如、意識高い先輩が割り込んでくる展開・・・

連れて行ってもそもそも何も話すことはないし、
中途半端な評論家発言をして空気をおかしくしてしまうので
上司と話して「連れていかない」ことにしていたのですが
「私も行きたい」と仰る(何がしたいかは不明)

事前資料作りもしないし、そもそもそういう仕事が不得手なんだけど
「目立ちたい」というお気持ちは人一倍強いわけでございまして
やっぱりそういうことなんですね、、、意図が伝わらないものだ。

結局今回は連れて行きませんでしたが(放っておいた)
次月は資料作りからやっていただこうとお話したら
「そういうのは事前の分担が・・・」とかいい出しまして
やっぱり地道なお仕事はせずに、美味しいところがほしいのかと。

うーん、やっぱり年上の部下というのは扱いにくい。
というかご自身のプライドが高すぎると思うのですよ。
他人の意見や助言を素直に聞き入れられない・・・そして上司が諦めた。
なんでご自分がいまの状況なのかを自覚しないと
これからもしんどいんだろうな・・・こっちも面倒なんだけどさ。

なんでも誰かが決めて、指示してくれないとできないなら
「マネージャー」なんか目指しちゃダメですよ、先輩。
それは単なるワーカーでしかないのですから・・・モヤモヤ

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